クライアント企業の屋台骨を支えるエグゼクティブとして、人柄も重視しながらサーチを行っています。独自のネットワークを駆使し、数多くのエグゼクティブの中から特に現職で活躍中の方のみを厳選して紹介しています。
クライアントへ人材を紹介して終わり、というわけではなく、紹介後も定期的にフォローアップを行うことでその価値を具現化できるよう務めています。入社前と入社後に定期フォローアップを行うことで、出会いの価値をさらに高めます。
画像引用元：縄文アソシエイツ公式サイト （https://www.jomon.co.jp/consultant/naito/）
慶應義塾大学経済学部卒業後、野村証券で債券関連部門の業務に従事し、投資銀行部門においてM&Aおよびファイナンスビジネスに従事した経験を持ちます。経営者と幹部の人材交流を実現したことを機に、日本の産業界復活を目指したいという想いから、縄文アソシエイツに参画。
画像引用元：縄文アソシエイツ公式サイト（https://www.jomon.co.jp/consultant/takazawa/）
明治大学商学部卒業後、現在の三菱UFJ銀行に入行して法人営業に従事しました。その後グループ内の証券会社で投資銀行業務、本部で大企業や中堅企業に対する業務推進戦略立案に従事した経験を持ちます。日本をリードする人材との出会いを提供することで社会貢献したいという思いから縄文アソシエイツに参画。
公式HPに記載がありませんでした
縄文アソシエイツは、実績のある優秀なエグゼクティブの中でも、現職として第一線で活躍されているエグゼクティブを中心に紹介しています。ご紹介後も定期的なフォローアップを行っているので、定着率も高いです。
このメディアでは、エグゼクティブ層に強いサーチ会社を厳選してご紹介しています。サーチ会社選びで悩んでいる方やどんなサーチ会社があるのかを知りたいという方は、ぜひこちらのページをご確認ください。
| 会社名 | 縄文アソシエイツ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア13F |
| 電話番号 | 03-3591-7281 |
| URL | http://www.jomon.co.jp/ |
画像引用元：タイグロンパートナーズ公式HP
https://www.tiglon-partners.com/ex-search/
コンサルタントが各業界に精通し経営課題と理念を理解し、そこに共感した人材を紹介しているため、ミスマッチが起こりづらいのが特長。時間をかけてでも自社の課題を把握し解決できる人材の採用を行いたい企業向けと言えるでしょう。
画像引用元：リクルートエグゼクティブエージェント
https://www.recruit-ex.co.jp/
リクルートが保有している日本屈指の人材ネットワークを活用できるため、スピーディーに人材を紹介することを得意としています。急遽補填が必要になった場合などできるだけ早く採用まで行いたい企業に向いていると言えるでしょう。
画像引用元：東京エグゼクティブ・サーチ公式HP
https://www.tesco.co.jp/
ピュアサーチと呼ばれるサーチ方法で「転職を絶対したくありません」といった人物にまでアプローチをしているのが特長。自社が求めるスキルを持つ人材を徹底的に洗い出してもらいたい企業に向いていると言えるでしょう。